“很好，谢谢关心。”白薇简短回答，视线重新回到屏幕，“例会的资料都准备好了吗？”

白琛嘴角的笑容淡了些，走近几步，靠近她的办公桌。“薇薇，我们之间，没必要这么……”

“白总，”白薇再次抬头，打断他，同时按下了内部通话键，“张秘书，请把会议资料送进来，顺便提醒各位与会人员准时到场。”

白琛看出她不愿与他单独交谈，脸色微沉，这时秘书敲门进来，将文件放在白薇桌上，并对白琛礼貌点头：“白总，会议室已经准备好了。”

白薇站起身，拿起资料：“走吧，白总，别让大家久等。”她率先走向门口。

会议上，白薇全程主导。她倾听汇报，提出问题精准犀利，决策果断，不再像以往过于依赖白琛的意见。

当白琛试图以“执行总裁”身份对某个议题提出不同看法，并习惯性地用“薇薇，这个项目风险较大，我认为需要更谨慎……”的开头时，

白薇平静地看向他，声音透过麦克风传遍会议室：“白总，请就事论事，直接阐述你的风险评估数据和替代方案。我们需要基于事实和数据进行决策。”

白琛的话卡在喉咙里，他看着她冷静疏离的侧脸，第一次在公开场合感到某种失控的挫败。

他只能勉强扯出一个专业的笑容，重新组织语言。

此后，白薇一心投入工作。

所有工作指令和沟通，均通过公司内部邮件或秘书转达。白琛的私人信息、电话一律拒收、拒接。

任何需要与白琛的会谈，必预约时间在会议室，或有第三人在场的公共办公区进行。

在公司任何角落相遇，她只点头致意，不给他任何并肩同行或近距离交谈的机会。"